河南能源永煤公司团员青年助推企业高质量发展

  发布时间: 2019年07月22日 10:53:52   作者: 广丰能源网

  在河南能源及永煤公司“不忘初心 牢记使命”主题教育工作不断引向深入的同时,永煤公司青年团员不忘初心、勇于争先、敢于担当作为,自觉投身于推动企业高质量发展的实践之中,为实现“重铸永煤辉煌”挥洒青春汗水。近日,笔者走进河南能源永煤公司,探寻这里的团员青年的初心使命和奋斗历程。

  不忘初心勇担当

  河南能源永煤公司团员青年助推企业高质量发展工作侧记

  “我是一名青年工人,我将坚定不移跟党走,为矿井高质量发展贡献青春力量。”  

河南能源永煤公司团员青年助推企业高质量发展

  车集煤矿在开展“青安岗在行动”活动

  “勇于家国担当,青年当仁不让。作为安监新兵,我更应该坚定理想信念,练就过硬本领,提升业务素质,冲锋在一线,除隐患,保安全。”

  ……

  7月15日,笔者在永煤公司新桥煤矿组织开展的“青年论坛”现场,百十名青年代表言语间充分诠释了爱党、爱国、爱企的拳拳之心。

  近年来,河南能源永煤公司党委站在讲政治、谋发展、培养接班人的高度,重视青年、培养青年、依靠青年,从加强青年队伍培养、建设入手,不断加强和改进共青团工作;同时广大青年团员“不忘初心、牢记使命”,奋力擎起企业高质量发展大旗,在劈波斩浪中开拓前进,在攻坚克难中创造业绩,展示了新时代国企青年奋发有为的时代风貌。

  强机制,激活干事创业“一池春水”

  “激发青年干事创业热情,做好安全生产工作,是各级党委、团委的重要工作,务必重视。”

  今年5月份,新上任的永煤公司党委书记、董事长强岱民,对企业青年工作高度重视。

  “党有号召,团有行动”。永煤公司团委以“围绕中心、推动发展”为目标,先后召开6次推进会,先后出台一系列措施,充分激发青年人才干事创业的活力。

  出台《“青年安全监督岗”管理办法》,在基层单位各设立一名青年安全监督岗长、若干名分岗长,带领青安岗员集中向隐患“出击”。

  据介绍,该公司顺和煤矿团委青安岗前6个月份上岗检查隐患2622条,助推矿井实现连续安全生产3400余天;城郊煤矿组织200余名团员青年开展主题团课,围绕“形势怎么看,青年怎么办”主题征集意见建议120余条……

  截至目前,该公司共组建青安岗队伍23支,发展青安岗员1000余名,开展集中上岗、各类安全主题活动110余次,持续引导广大青年立足岗位,积极为企业高质量发展作贡献。

  “各采掘一线、地面生产单位班组青安岗员实现了全覆盖,青年精力、体力和活力等方面的优势,正在转化为企业安全稳定发展的红利。”该公司团委负责人丁斌告诉笔者。

  

河南能源永煤公司团员青年助推企业高质量发展

  青安岗员集中上岗查隐患

  创建共青团示范点项目,让基层团建实力更强。陈四楼煤矿团委“六型”团组织示范点、车集煤矿团委青年创新示范点、城郊煤矿团委青安岗示范点、新桥煤矿团委“微团课”示范点、龙宇机修团委“青年之家”示范点创建工作稳步推进。

  据丁斌介绍,该公司首批创建30个共青团示范点,并通过示范引领作用,基层团组织已不甘为企业改革发展进程中的旁观者、跟随者,而是主动加压奋进,争做参与者、引领者。

  创载体,点燃人心思进“青春之火”

  助推企业实现高质量发展,是1万余名永煤团员青年肩上沉甸甸的责任。借助有效载体,方可点燃人心思进的“青春之火”。

  该公司各级团组织在全国第18个安全生产月里,围绕“防风险、除隐患、遏事故”这一主题,组织开展了“安全誓师”“安全知识问答”“安全巡回宣讲”和“父亲节,为爱守护安全”等各类主题教育活动,切实增强全员安全责任意识,持续营造浓厚安全氛围,为两级公司安全高质量发展和新中国成立70周年创造良好的安全生产环境。

  为广泛动员,提高青年工作积极性,该公司团委根据监督考核结果,提高青安岗津贴,对考核合格的青安岗员每月按照100-300元的标准发放津贴。树立“优中选优、榜样带动”的导向,按照不超过岗员总数的20%评选“青安之星”。

  

河南能源永煤公司团员青年助推企业高质量发展

  开展“臂章互授 携手上岗”行动

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